Руслан шагалеев иннополис биография


Шагалеев Руслан Ринатович — Татцентр.ру

Родился в г. Уфа (Республика Башкортостан). Окончил Уфимский государственный авиационный технический университет (УГАТУ) по специальности «инженер» (2003 г.), прошел повышение квалификации в ЧУ ДО «Институт повышения квалификации «эксперт» по программе «контрактная система в сфере закупок товаров, работ и услуг» (2016 г.).

В 2000 г. — оператор пульта управления в службе автоматизированных систем управления и вычислительной техники в нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть».В 2002 г. — слесарь КИП и автоматики по 5 разряду в нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть».В 2003 г. — слесарь КИП и автоматики по 4 разряду в Нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть».С 2003 по 2004 гг. — инженер в нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть».С 2004 по 2005 гг. — консультант, ООО «Компания корус консалтинг» (г. Санкт-Петербург).С 2005 по 2008 гг. — трейдер, старший трейдер, ЗАО «Раф-Брокер» (г. Москва).С 2008 по 2009 гг. — руководитель проектов в дирекции по региональному развитию, ООО «Скартел» (г. Москва).С 2009 по 2010 гг. — руководитель проектов в управлении Приволжского федерального округа, ООО «Скартел».С 2010 по 2014 гг. — руководитель Приволжского федерального округа, директор по региональному развитию, директор по развитию сети, руководитель проектов, территориальный директор ООО «Скартел».С мая по декабрь 2014 г. — менеджер проекта в частной компании с ограниченной ответственностью «МАРСФИАД КЭПИТАЛ ЛТД» (г. Москва).В 2015 г. — руководитель отдела экспортных продаж, ООО «Феникс-Девелолмент» (г. Санкт-Петербург), генеральный директор ООО «Лэйс».С 2015 по 2016 гг. — заместитель руководителя исполнительного комитета муниципального образования г. Иннополис Верхнеуслонского муниципального района РТ.

С ноября 2016 г. — мэр муниципального образования г. Иннополис Верхнеуслонского муниципального района РТ.

Награжден благодарностью кабинета министров РТ (2016 г.), министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства РТ (2016 г.).

tatcenter.ru

Руслан Шагалеев, мэр Иннополиса: мы хотим стать it-столицей России

Семь лет назад в Верхнеуслонском районе Татарстана была заложена капсула с посланием будущему поколению. Так родился проект Иннополис — It-деревня, которая должна была стать инновационным центром. Сегодня Иннополис — это it-город, созданный с нуля буквально в чистом поле.

Современный Иннополис — это университет, особая экономическая зона и комфортное городское пространство с высокотехнологическими сервисами, комфортным жильем, школами, медицинским и спортивным центром. Руководство города называет ключевым показателем эффективности своей работы — индекс счастья жителей.

Для нас важное условие развития Иннополиса — сохранение духа и специфики города

— Иннополис часто вызывает противоречивые оценки. Одни называют его самым городом будущего и технологий, другие говорят, что это — утопия. Руслан Ринатович, как вы охарактеризуете Иннополис — что он представляет?

Сегодня Иннополис — самый молодой город России. Этот город построен в первую очередь для it-специалистов. Он задуман таким, каким его хотят видеть айтишники.

Одна из главных целей создания Иннополиса — это преодоление дефицита специалистов в российской индустрии. По статистике, каждый шестой айтишник готов уехать за границу. Для нашей страны — это проблема. Сегодня it-индустрия является сквозной дисциплиной, которая затрагивает все сферы: будь то медицина, образование или энергетика. И для нас очень важно двигаться в этом направлении наравне с мировыми лидерами.

Мы создаем it-город, в который хотелось бы приезжать со всех уголков не только страны, но и мира. Работать здесь, заниматься саморазвитием, воспитывать детей.

— В этом году Иннополису четыре года. Могли бы вы подвести промежуточные итоги?

Сейчас Иннополис имеет три основные составляющие. Это первый в России it-университет, в котором обучаются 600 студентов из разных стран. Здесь они могут получить образование мирового уровня. Обучение проходит на английском языке. В университете работают более 80 иностранных преподавателей.

Вторая важная составляющая — это особая экономическая зона, которая сфокусирована на развитии it-индустрии и роботехники. Сегодня у нас 99 резидентов-партнеров, которые имеют свои офисы в Иннополисе. Это как маленькие стартапы, которые образовались на базе университета, так и компании-гиганты типа Яндекс, Сбербанк, Касперский, InfoWatch, Тинькофф и другие. Эти компании дают городу высококвалифицированные и высокооплачиваемые рабочие места.

Третья составляющая — это комфортная городская среда. Мы находимся в живописном уголке Татарстана и соседствуем с горнолыжными трассами, гольф-полем. Все те преимущества, которые дает country side (жизнь за городом), но в границах современного города.

Сегодня в Иннополисе реализуется самый большой проект в России по арендному жилью — 1,5 тыс. квартир полностью меблированных и оснащенных техникой сдаются в городе. Стоимость аренды необременительна. Например, однушку можно снять за 8 тыс. рублей, двушку — за 13 тыс. рублей. Плюс у нас построены школы, детские сады, есть возможность заниматься спортом, дополнительным образованием. Это является мощным драйвером переезда молодых специалистов и семей к нам.

У нас создана вся базовая инфраструктура — собственные инженерные коммуникации, водозабор, дороги, жилье, активно развивается коммерческая недвижимость. Сейчас мы находимся в фазе роста.

Вместе эти составляющие дают синергический эффект. Люди переезжают сюда, хотят здесь работать и жить. Средний возраст жителя Иннополиса — 29 лет. Сейчас в городе постоянно проживает больше 3,5 тыс. жителей, порядка 1,2 тыс. человек — маятниковая миграция. Это то, чего нам удалось достичь за четыре года.

— Какой вы видите оптимальную численность населения Иннополиса?

Вообще генплан предполагает, что в городе могут комфортно расположиться 150 тыс. человек. Поэтому чем больше население, тем лучше. Но для нас важное условие — сохранение духа и специфики города. Мы хотим стать it-столицей России и закрыть gap по нехватке айтишников. Сейчас мы фактически тестируем технологию, каким образом взращивать таких специалистов. Этими знаниями мы готовы делиться с другими городами.

— Как стать жителем Иннополиса? Нужно ли проходить какой-то отбор?

Есть несколько сценариев. Самый простой — купить здесь квартиру и получить прописку. Второй способ — устроиться на работу. Несмотря на то, что мы — it-город, у нас можно развивать много разных направлений — малый, средний бизнес. Это открытие ресторанов, кафе, парикмахерских, магазинов и т д. Все вакансии вывешены на сайте Иннополиса. Также при мэрии работает служба, которая занимается трудоустройством вторых половинок наших it-специалистов.

— Такое понятие как «безработица» у вас есть?

Все трудоспособное население у нас занято. Жители Иннополиса — это пассионарное население, они хотят реализоваться в жизни, дать что-то и себе, и городу, и стране, в которой живут. У нас достаточно высокий уровень жизни. Например, средняя заработная плата в городе — 60 тыс. рублей, у it-специалистов — 80-85 тыс. рублей.

Иннополис открыт к новым технологиям и тестированию новых систем

— Сколько компаний сейчас привлечено в особую экономическую зону? Какие компании планируют открыть офисы в Иннополисе в ближайшем будущем, есть ли иностранные инвесторы?

В начале августа прошло очередное заседание Наблюдательного совета, по результатам которого 9 компаний стали резидентами и партнёрами особой экономической зоны Иннополис. Сейчас в Иннополисе насчитывается 86 компаний-резидентов и 13 компаний-партнёров. В ближайшее время офисы в технопарке планируют открыть компании «ННГ Казань», «Мэгис Казань», «Консист ОС» и «Интеллектуальная видеоаналитика».

По состоянию на 30 июня было привлечено 9,968 млрд рублей. Последние несколько лет Особая экономическая зона ежегодно удваивает ключевые показатели эффективности — это инвестиции, рабочие места и выручка резидентов. ОЭЗ планирует сохранять заданный темп.

— Насколько для Иннополиса актуален квартирный вопрос? Жители сетуют на дефицит жилья. Как решается эта проблема?

Преобладание спроса над предложением на рынке жилья в Иннополисе действительно существует. Сегодня в городе построено 1206 квартир в арендном жилом комплексе, еще 366 квартир планируется к сдаче в этом году. На них уже есть запрос. Помимо арендного жилья, за последний год в городе заметно увеличился спрос на частное жилье: люди, которые пожили в арендных квартирах и поняли, что Иннополис им нравится, покупают квартиры в комплексе таунхаусов. Там построено 57 квартир, еще 30 планируют сдать до конца года.

У нас работают несколько застройщиков. Самый большой объем приходится на государственный жилищный фонд при президенте Республики Татарстан. Есть частный застройщик, который занимается малоэтажным строительством и таунхаусами. Интерес к Иннополису проявляют и федеральные девелоперы.

Мы открыты для общения с другими застройщиками. Город заинтересован в том, чтобы люди не находились в ожидании новых объектов, а имели возможность выбора. Тем более, что у нас есть все мощности для подключения, есть земля, есть ПЗЗ. Потенциал у нас большой — мы можем строить еще долго и много, и это жилье будет востребовано.

— Как сегодня устроена транспортная система города? Есть ли проблемы с парковками, транспортной доступностью?

Проект Иннополиса был задуман под большой город — у нас широкие дороги, бессветофорные перекрестки, подземные переходы, беспилотные такси и автобусы. С транспортной доступностью у нас все хорошо. Если говорить о связанности с Казанью, то она, на мой взгляд, заслуживает оценки «отлично». Ежедневно комфортабельные современные автобусы выполняют 22 рейса в Казань.

— Недавно появилась информация, что в Иннополисе планируется запуск аэротакси. Когда это произойдет?

Мы подписали соглашение с двумя компаниями, которые изучают мировой опыт использования аэротакси. Иннополис открыт к новым технологиям и тестированию новых систем. Если появятся компании, которые разместят у нас необходимую инфраструктуру, запустят подобный сервис, то мы поддержим это направление.

— Год назад вы рассказывали, что город установил контейнеры для раздельного сбора мусора, но операторы все равно сбрасывали все в одну кучу. Сейчас изменилась ситуация?

С прошлого года мы совместно с нашими экоактивистами полностью пересмотрели вопрос по раздельному сбору вторсырья. Сегодня в городе установлен контейнер с шестью секциями для раздельного сбора вторсырья (стекло, пластик, полиэтилен, картон, стекло, бытовой металл, текстиль). Вывозом занимается компания Экотрейд, которая имеет все необходимые лицензии и отчитывается об утилизации. До конца сентября мы планируем установить еще три контейнера. Нам повезло, у нас сознательные жители, они рассказывают новоселам о важности раздельного сбора и о том, как правильно сортировать отходы.

Наши жители хотят иметь возможность влиять на то, что происходит в городе

— Много слышали о чатах в соцсетях с местными жителями, где решаются городские вопросы. Расскажите, как выстраивается взаимодействие с жителями? Как удается объединять все составляющие в управлении городом?

Одна из особенностей, которая нас отличает от других городов — мощная социальная система взаимодействия с жителями. Так как все жители Иннополиса так или иначе связаны с it-индустрией, то мы общаемся в группах, чатах, различных мессенджерах. Информация (хорошая или плохая) в городе распространяется мгновенно. Мы сами состоим в городских чатах, это позволяет нам оперативно реагировать на любые проблемы.

На первых порах сильную помощь нам оказывал консьерж-сервис — это служба, которая работает 24/7 и принимает все заявки, пожелания, жалобы. Здесь жители и гости города могут получить ответ на любой вопрос. Этот сервис мы также продолжим развивать.

Полтора года назад мы взяли на работу в мэрию первого виртуального сотрудника — помощницу Инну. Это бот, который помогает нам обрабатывать рутинные вопросы. Инну создали выпускники нашего университета. Есть специальные боты, которые отслеживают место положения автобуса, помогают записаться в медицинский центр. Безусловно, есть люди, которые отвечают за отдельные направления городской работы. Человека в этом плане не заменить.

— Что сегодня больше всего жителей вашего города? Ямы на дорогах, рост тарифов, очереди в детские сады и поликлиники — насколько эти проблемы актуальны для жителей Иннополиса?

Часть вопросов — это классические проблемы, и очереди в детские сады и школы у нас бывают. Тем более, что на 3,5 тыс. жителей у нас приходится 750 детей. Бытовые ситуации тоже возникают: где-то сломалась сантехника, где-то яма на дороге.

Система, которая внедрена в Иннополисе, позволяет оперативно реагировать на запросы жителей. Если вопрос может быть решен на уровне консьерж-сервиса, то на это уходят считанные минуты. Если вопрос требует системного подхода, например, организовать площадку для work-out в парке, тогда это занимает более длительное время.

Есть специфические моменты — например, больше запросов на качественный интернет и мобильную связь. В целом, наши жители хотят иметь возможность влиять на то, что происходит в городе. Например, недавно одна компания предложила нам протестировать устройство для сбора показаний автоматических счетчиков. Наши айтишники нашли недочеты и отправили устройство на доработку. Поэтому есть как профессиональная специфика, так и социальная потребность — быть услышанными.

— Срок ваших полномочий истекает в 2021 году. Каким вы видите город к этому времени? Что для вас будет индикатором успешной пятилетней работы?

Для меня индикатор работы — это принятие Иннополиса как it-города в России и за рубежом. Частично это происходит. Но нам нужно выйти на уверенный восходящий тренд.

Конечно, один из важных показателей развития города — это прирост населения. И в этом плане самые первые жители города — это самые дорогие и самые тяжелые с точки зрения усилий, времени и эмоций. Момент от 12-15 жителей до первой тысячи — был намного сложнее, чем путь к 3,5 тыс. жителей. Надеюсь, что дальше все будет проще и лучше.

Для меня важно, чтобы в будущем был устойчивый тренд развития города: создание новых инфраструктурных объектов, появление новых точек рост. Сейчас мы, например, очень ждем гостиницу, общаемся с несколькими операторами по застройке. Если развитие, которое есть сейчас, сохранится и приумножиться — это будет для меня самым ценным.

Фото предоставлено пресс-службой Иннополиса. Редакция Вести. Недвижимость выражает благодарность руководителю отдела маркетинговых проектов «Фонд развития города Иннополис» Дарье Абрамовой за помощь в организации и проведении интервью.

news.rambler.ru

Шагалеев Руслан Ринатович – краткая справка, контакты, биография, фото и новости

Родился 3 апреля 1980 в г. Уфа (Республика Башкортостан).

Образование:

2003 год — Уфимский государственный авиационный технический университет (УГАТУ) (специальность «инженер» )

Трудовая деятельность:

В 2000 г. — оператор пульта управления в службе автоматизированных систем управления и вычислительной техники в нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть». В 2002 г. — слесарь КИП и автоматики по 5 разряду в нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть». В 2003 г. — слесарь КИП и автоматики по 4 разряду в Нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть». В 2003 — 2004 гг. — инженер в нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть». В 2004 — 2005 гг. — консультант, ООО «Компания корус консалтинг» (г. Санкт-Петербург). В 2005 — 2008 гг. — трейдер, старший трейдер, ЗАО «Раф-Брокер» (г. Москва). В 2008 — 2009 гг. — руководитель проектов в дирекции по региональному развитию, ООО «Скартел» (г. Москва). В 2009 — 2010 гг. — руководитель проектов в управлении Приволжского федерального округа, ООО «Скартел». В 2010 — 2014 гг. — руководитель Приволжского федерального округа, директор по региональному развитию, директор по развитию сети, руководитель проектов, территориальный директор ООО «Скартел». В мае-декабре 2014 г. — менеджер проекта в частной компании с ограниченной ответственностью «МАРСФИАД КЭПИТАЛ ЛТД» (г. Москва). В 2015 г. — руководитель отдела экспортных продаж, ООО «Феникс-Девелолмент» (г. Санкт-Петербург), генеральный директор ООО «Лэйс».

В 2015 — 2016 гг. — заместитель руководителя Исполнительного комитета муниципального образования город Иннополис Верхнеуслонского муниципального района Республики Татарстан. С ноября 2016 г. — мэр муниципального образования город Иннополис Верхнеуслонского муниципального района Республики Татарстан

  • Регион: Татарстан
  • Город: Верхний Услон
  • Адрес: г.Иннополис, ул. Университетская, д. 1, каб. 449
  • Телефон: (843) 212-27-24
  • Email: [email protected]
  • Сайт: www.innopolis.com

Дата последнего обновления: 16.09.2019

realnoevremya.ru

Руслан Шагалеев, Иннополис: «Программистам на постсоветском пространстве можно платить значительно меньше»

Мэр Иннополиса — о советском образовании, заработках программистов и конкуренции с Западом

Сегодня отмечается Международный день программиста. Одним из мировых центров, где живут и трудятся представители этой профессии, является Иннополис. Корреспондент «Реального времени» побеседовал с Русланом Шагалеевым, мэром города, где рождаются высокие технологии. В ходе интервью градоначальник высказался о заработках российских и зарубежных айтишников и прокомментировал проблему миграции специалистов.

— Руслан Ринатович, можно ли назвать профессию программиста топовой для XXI века? Обязателен ли навык программирования в современном мире?

— Мы живем в быстро меняющемся мире, так что я не стал бы мерить категориями веков. Я уверен, что в XXI веке, одну пятую которого мы уже практически прожили, динамика развития технологий будет такова, что мы увидим смену нескольких парадигм, в том числе с точки зрения профессий.

Если смотреть широко, то на сегодняшний день роль программиста важна с точки зрения востребованности и формирования добавочной стоимости вновь создаваемой индустрии — индустрии 4.0, индустрии программного обеспечения, индустрии продуктов, сервисов и так далее.

Специальность программиста — на современных, актуальных языках — сейчас достаточно востребована, причем по всему миру, в том числе и в России. Она дает возможность иметь хороший, стабильный заработок и заниматься при этом интересной, во многом творческой работой.

Специальность программиста — на современных, актуальных языках — сейчас достаточно востребована, причем по всему миру, в том числе и в России. Она дает возможность иметь хороший, стабильный заработок и заниматься при этом интересной, во многом творческой работой

— В республике реализуется ряд нацпроектов, и один из них — «Образование». В проекте заметен упор на прививание цифровых компетенций как школьникам, так и преподавательскому составу. Как вы оцениваете данный вектор?

— На мой взгляд, в современном мире это обязательное требование. Необходимо прививать навыки и азы алгоритмического мышления, начиная с первого класса, хотя, думаю, даже еще раньше. Да, наверное, не все станут программистами, когда вырастут, и это хорошо, однако эти навыки не зря перешли из разряда hard skills в soft skills. Фактически это сопоставимо со знанием этикета, английского языка, родного языка. Это знание, которое необходимо человеку для социализации в современном обществе. Поэтому я считаю, что инициатива правильная, своевременная и абсолютно полезная.

«Программистам на постсоветском пространстве можно платить значительно меньше, чем тем, кто живет в Европе или США»

— Многие эксперты сходятся во мнении, что сильнейшие айтишники, и программисты в том числе, готовятся именно на постсоветском пространстве. Чем это объясняется? Связано ли это с системой образования?

— Выскажу сугубо личное мнение: на мой взгляд, это связано с достаточно мощной академической школой, берущей свое начало еще с советских времен, а также с уровнем преподавания такого важного предмета, как математика. Программы наших общеобразовательных школ и высших учебных заведений во многом формируются исходя из того, что было создано еще в Советском Союзе.

Математика — это то, что необходимо для того, чтобы стать хорошим программистом. По этому предмету нашим школьникам и студентам даются базовые знания очень хорошего уровня. Вообще, что такое «хороший программист»? Это специалист, который пишет правильный, чистый и грамотный код, а базой для этого, несомненно, служит математика.

В консервативности нашей системы образования есть и хорошие, и плохие стороны, и одна из хороших как раз заключается в том, что программа по высшей и дискретной математике будет иметь продолжение в нашей системе образования. Это то, что нам ни в коем случае нельзя растерять

— То есть это наследие советской математической школы.

— Да, и, к слову, во многих образовательных учреждениях нашей страны работают преподаватели, оставшиеся еще с тех времен, и они успешно передают свой опыт другим поколениям. В консервативности нашей системы образования есть и хорошие, и плохие стороны, и одна из хороших как раз заключается в том, что программа по высшей и дискретной математике будет иметь продолжение в нашей системе образования. Это то, что нам ни в коем случае нельзя растерять.

— Действительно ли за нашими IT-специалистами идет охота в крупных зарубежных компаниях?

— Да, и связано это с двумя вещами. Во-первых, у нас есть очень хорошая база, соответственно, программист, получив специфические навыки, касающиеся конкретного языка программирования, а также имея мощную математическую подготовку, быстро становится специалистом топового уровня. Во-вторых, программистам на постсоветском пространстве можно платить значительно меньше, чем тем, кто живет в Европе или США.

По большому счету программированием можно заниматься удаленно — это не месторождение, и вам не нужно сидеть рядом с заказчиком. Вы можете проживать в Белоруссии, России, Казахстане или любой другой стране и выполнять необходимую работу. В то же время задача работодателя — минимизировать свои расходы, так что он может платить вам по рынку, который сформирован именно в вашей стране. Востребованность наших специалистов в том числе связана с этим моментом.

«Многие, действительно, не выдерживают и возвращаются»

— Про описанный выше феномен мы слышим достаточно часто, а наблюдается ли в какой-то мере зеркальная тенденция?

— Насколько мне известно, обратная тенденция действительно есть. Это связано с тем, что технологии, языки программирования, программное обеспечение сейчас в основном рождаются на Западе. В то же время IT- и телеком-компании остро нуждаются в специалистах высокого уровня.

В целом это нормально — все-таки сейчас наблюдается общая тенденция глобализации. Идет постоянный обмен информацией и знаниями.

Зарубежные специалисты необходимы как в управлении крупных компаний и сфере образования, так и для того, чтобы наши специалисты перенимали их опыт. Могу привести в пример Университет Иннополис, где трудятся профессора и научно-педагогические сотрудники из 22 стран с опытом работы в мировой IT-индустрии. Это связано с тем, что они преподают дисциплины мирового уровня, плюс они сами жили и работали в этой индустрии на Западе.

Фото Максима Платонова Зарубежные специалисты необходимы как в управлении крупных компаний и сфере образования, так и для того, чтобы наши специалисты перенимали их опыт. Могу привести в пример Университет Иннополис, где трудятся профессора и научно-педагогические сотрудники из 22 стран с опытом работы в мировой IT-индустрии

— Наши специалисты предпочитают по возможности все-таки уезжать за границу, нежели оставаться на родине. С какими системными проблемами, на ваш взгляд, это может быть связано?

— Вопрос, конечно, достаточно комплексный и сложный. Начнем с того, что я уже говорил: для того чтобы работать в крупной компании, не обязательно быть привязанным к ней физически. Человек может работать из любой точки мира. Человек хочет жить около моря — он едет и работает оттуда дистанционно. Это нормальная ситуация для специалиста, который может позволить себе это сделать.

Как можно изменить ситуацию с оттоком специалистов? Необходимо создать условия. Сейчас города, страны и субъекты борются за человеческий капитал, поскольку основным средством производства становится человек. Не ресурс, не сырье, а человек. Нужно создавать условия, чтобы он хотел жить, работать, рожать и растить детей именно в той точке, где он находится.

На мой взгляд, одна из главных целей нашего города — создание таких условий. Человек, приехавший к нам, должен чувствовать себя свободным и востребованным. У него должны быть достойные условия для жизни, обучения, занятий спортом и отдыха. В то же время его дети должны иметь возможность ходить в хороший садик или школу. В принципе, в этом нет никакой rocket science — просто нужно обеспечить хорошие условия для жизни.

Человек не склонен переезжать в принципе, а за рубеж, в чуждую для него среду — особенно. Там людей разделяет даже не языковой барьер, поскольку язык — дело поправимое. Дело в том, что за границей немного другие культурные ценности и иная культурная среда. Ни для кого не секрет, что люди в России очень открыты друг к другу, и по этой причине переезд за границу, где нет такой культуры, может стать серьезным испытанием. Многие, действительно, не выдерживают и возвращаются.

Фото Романа Хасаева Человек, приехавший к нам, должен чувствовать себя свободным и востребованным. У него должны быть достойные условия для жизни, обучения, занятий спортом и отдыха. В то же время, его дети должны иметь возможность ходить в хороший садик или школу. В принципе, в этом нет никакой rocket science — просто нужно обеспечить хорошие условия для жизни

Помимо хороших условий, молодому поколению (я говорю о тех, кто родился после 1990 года) очень важно чувствовать себя востребованным, выполнять нетривиальные задачи, быть вовлеченным в интересные проекты и, конечно, получать достойное материальное вознаграждение.

Вообще, современная молодежь переходит от модели владения к sharing-модели. Это поколение очень любит путешествия, а для этого нужны деньги и возможность работать удаленно. В этом плане IT-индустрия в целом и программирование в частности — один из идеальных вариантов.

ТехнологииIT Татарстан Шагалеев Руслан Ринатович

realnoevremya.ru

Куда будет расти Иннополис-град?

ONLINE-Новости

Еще новости
Фоторепортаж
Афиша

Поможем детям

  • Будущая балерина уверена, что выздоровеет

На вопросы читателей «БИЗНЕС Online» ответит Руслан Шагалеев

Сколько человек живет в Иннополисе? Насколько развита социальная инфраструктура города? Когда будет сдаваться в строй новое жилье? Как жители отпраздновали третий день рождения своего города? Ответы узнаем 26 июня у гостя редакции «БИЗНЕС Online» — мэра Иннополиса Руслана Шагалеева.

Руслан Шагалеев

Иннополис — самый молодой и один из немногих построенных с нуля городов постсоветской России, один из двух наукогородов в РФ (наряду с подмосковным центром «Сколково»), созданных для развития информационных технологий и инновационных высоких технологий.

Идею создания в пригороде Казани инновационного центра впервые высказал президент РТ Рустам Минниханов в ежегодном послании Госсовету РТ в 2010 году. Для проекта было выделено 1,4 тыс. га в Верхнеуслонском районе Татарстана. В августе 2011 года контракт на разработку мастер-плана получило сингапурское архитектурно-планировочное бюро RSP Architects Planners & Engineers под руководством бывшего главного архитектора Сингапура Лиу Тай Кера. В ноябре этого же года будущий город получил название Иннополис.

Иннополис был основан 9 июня 2012 года — тогда премьер-министр РФ Дмитрий Медведев и Минниханов заложили в основание будущего города капсулу с посланием будущим гражданам. Город был официально открыт 9 июня 2015-го. К этому времени была близка к завершению первая очередь строительства, инвестиции в которую составили 26 млрд рублей. Закончилось возведение корпуса технопарка им. Попова, спортивного комплекса, здания Университета Иннополис и студенческого кампуса, жилых домов и инженерной инфраструктуры.

Задавайте свои вопросы Руслану Шагалееву здесь и сейчас!

Шагалеев Руслан Ринатович родился 3 апреля 1980 года в Уфе (Республика Башкортостан). 

Окончил Уфимский государственный авиационный технический университет (УГАТУ) по специальности «инженер» (2003). Прошел повышение квалификации в ЧУ ДО «Институт повышения квалификации «эксперт» (2016).

2000–2002 — оператор пульта управления в службе автоматизированных систем управления и вычислительной техники в нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть». 

2002–2003 — слесарь КИП и автоматики в нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть». 

2003–2004 — инженер в нефтегазодобывающем управлении «Уфанефть». 

2004–2005 — консультант в ООО «Компания корус консалтинг» (Санкт-Петербург). 

2005–2008 — трейдер, старший трейдер в ЗАО «Раф-Брокер» (Москва). 

2008–2009 — руководитель проектов в дирекции по региональному развитию ООО «Скартел» (Москва). 

2009–2010 — руководитель проектов в управлении ООО «Скартел» в ПФО. 

2010–2014 — директор по региональному развитию, директор по развитию сети, руководитель проектов, территориальный директор ООО «Скартел». 

С мая по декабрь 2014 — менеджер проекта в компании «Марсфиад Кэпитал Лтд» (Москва). 

2015 — руководитель отдела экспортных продаж в ООО «Феникс-Девелолмент» (Санкт-Петербург), генеральный директор ООО «Лэйс». 

2015–2016 — заместитель руководителя исполнительного комитета муниципального образования город Иннополиса Верхнеуслонского муниципального района РТ. 

С ноября 2016 — мэр муниципального образования города Иннополиса.

Отправить нам новость

www.business-gazeta.ru

Жители Иннополиса выбрали нового мэра

Фото: rb.ru

Новым мэром Иннополиса стал Руслан Шагалеев, за него проголосовало более половины зарегистрированных жителей города (это чуть больше 50 человек).

На самом деле жителями Иннополиса числятся больше 2 500 человек. Однако основная модель пребывания здесь — арендное жилье и временная регистрация, сообщает пресс-служба мэрии Исполкома. Поэтому к участию в голосовании допускались не все, а только жители с постоянной регистрацией, обладающие избирательным правом. То есть 100 человек. Кроме того, претендовать на пост мэра Иннополиса мог только местный житель с постоянной регистрацией.

Руслан Шагалеев занимал должность замглавы исполкома Иннополиса. Известно, что Шагалеев окончил Уфимский государственный авиационный технический университет и работал менеджером проектов в компании Yota. Предыдущий мэр Иннополиса Егор Иванов написал заявление об отставке по собственному желанию. Он занимал пост с 25 декабря 2014 года. Читать ещё •••

Видео дня. Преступники используют Хеллоуин для совершения преступлений

Наука , Егор Иванов , Руслан Шагалеев , Yota , Иваново , Уфа

news.rambler.ru


Смотрите также